肿瘤放射治疗专业发展至今已有100余年的历史,目前仍是肿瘤治疗最有效的手段之一。在众多的医学专业学科中,肿瘤放射治疗专业在近10年
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在激烈的卫生市场竞争中,卫生人才作为一种重要的资源扮演着越来越重要的角色。如何才能用好人才,建立一个良好的用人机制,实现
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根据中组部、人事部、卫生部《关于深化卫生事业单位改革的实施意见》,我院近年来进一步深化人事制度改革,改善医院编制管理,逐步建立新型
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中央人才工作会议作出了人才资源是第一资源的科学论断,提出了人才资本是第一资本的新理论。的确,在知识经济时代,人才已成为竞争中能否取
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本文从多方面阐述如何加强医院财务管理,使之成为一种先进的科学的管理手段,以适应卫生经济体制的改革,促进医院的经济发展。【
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全面预算管理就是利用预算对单位及内部各部门的各种财务及非财务资源进行分配、考核、控制,以有效地组织和协调单位的经营活动,完成既定的
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我院在确立了研究型医院的定位后,采取了一系列的科研改革举措,如重新整合科研力量,发展重点学科,加大对科研的投入,设立院所
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随着我国医疗卫生事业改革的不断深入和当前医院产权制度改革遇到的困惑,公立医院的人事分配制度改革越来越引起卫生主管部门和医院管理者的
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医院内部审计主要是指资金运行过程中进行有效的控制、监督等,是医院经济管理的重要组成部分。只有搞好内部审计的监督,才能保证宏观经济管
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资金是医院业务活动得以持续运行的基本保证,资金是医院财务管理的核心。医院营运必须牢固树立以资金管理为核心的观念。医院对资金的运用能
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随着医疗市场竞争的加剧,医院面临更为严峻的挑战,财务分析作为财务管理的一个重要手段,在医院的管理中显得越来越重要。做好财
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医院作为事业单位,突出和敏感的是人事制度改革。将以往的人才单位所有制的管理模式改变为人才派遣的管理模式,医院的人事制度改
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在当前市场经济条件下,如何使医院适应内外环境的变化,实现诸要素的最优整合,使之保持竞争优势,并具有可持续发展能力,这应该是医院管理
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首都儿科研究所承担着社会公益型医学研究所和公立儿童医院经费短缺的双重压力。近年来,研究所在政府的支持下,努力探索引进民营
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本文对上海市急救医学、精神卫生及康复医学等三支专业医师队伍进行现状分析,针对专业人员素质参差不齐、分布不均衡、专业培养不
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在医疗资源有限,医疗需求不断增加的现实情况下,各医疗机构都在努力降低服务成本,力争使成本-效益达到最大化。手术室是医院重要的保障部
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心脏瓣膜置换术是治疗终末期心脏瓣膜病的主要方法,但目前临床应用的人工瓣膜的远期效果尚不令人满意。近年来,随着组织工程学技
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直接作用于肝纤维化过程本身的药物,可以称之为抗纤维化药(antifibrotic agents)。根据抗纤维化药物作用于纤维化过程
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在昨日上午举行的人福医药股东会上,公司总经理李杰在回答投资者提问时称,原计划6月份上市的新药“盐酸氢吗啡酮”已开始上市销售,目前已
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5月29日,第二届中国(北京)国制服务贸易交易会上,首个中医药主题日暨中医药服务贸易大会启动。活动当天,共有6项中医药合作项目正式
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